Con 25 años de trabajo en Córdoba, el
Programa de Promoción SocioLaboral es una de las iniciativas vigentes de
inclusión y promoción del derecho al trabajo y empleo de las personas con
discapacidad con más trayectoria e impacto en nuestro país. Hace algunas
semanas hicimos una entrevista en video al equipo de trabajo de este programa,
que presentamos en esta nota.
Primero mirá el resumen reel de la entrevista que publicamos en las redes
sociales. Dura sólo un minuto y medio:
Como se ve en el video, el equipo del programa de Promoción Sociolaboral
está impulsado por sólo dos profesionales, la Terapista Ocupacional Eliana
Walker y la Trabajadora Social Constanza Luna, quienes cuentan con la
colaboración de grupos de estudiantes universitarios/as, que realizan sus
prácticas profesionales en el marco de esta iniciativa.
El programa busca "acompañar y promover procesos de acceso y ejercicio del
derecho al trabajo de jóvenes con discapacidad que transitan su proceso de
formación en la institución". La perspectiva de derechos en este objetivo es
central. Esto implica tanto el derecho a tener un trabajo o empleo como
también a participar libre y concientemente en todo el proceso.
El protagonismo de las personas con discapacidad es clave en este tipo de
intervención social, e implica que la elección de perfiles y puestos de
trabajo, la asignación de tareas, la proyección de procesos se realiza con
una mirada sobre los intereses, capacidades, voluntad, y proyectos que cada
persona tiene. Al mismo tiempo, desde nuestro Programa de Promoción
Sociolaboral no consideramos el acceso a un empleo como un punto de llegada
donde termina nuestra intervención, sino como el inicio de una nueva etapa
en el proyecto de vida, que acompañamos según las necesidades de cada uno y
de cada una.
Para ello se llevan adelante distintos espacios y dispositivos de
acompañamiento: por un lado la comunicación y el encuentro periódico con
empleadores, equipos de trabajo, familias, pero sobre todo espacios de
encuentros entre los trabajadores y trabajadoras acompañados por el
Programa. Mensualmente y de manera voluntaria, nos juntamos para hablar de
lo que a cada uno y cada una le sucede en sus trabajos. Pero también
fuera del trabajo, en la dimensión más "social" de la vida juvenil y adulta,
que se promueven también desde el programa. Conocer las realidades que viven
otros, sus preocupaciones, sus formas de superar situaciones conflictivas, o
sus logros permite compartir y generar aprendizajes que pueden luego poner
en práctica en sus propias vidas.
Mirá la entrevista completa (dura sólo 6 minutos)
Además podés conocer otras producciones y artículos que hemos producido en relación al derecho al empleo, a las demandas que realizan los y las jóvenes, y en relación al trabajo del programa de Promoción sociolaboral. Por ejemplo, en la nota "Sumate al Programa de Promoción SocioLaboral de Apadim" podés ver el video que un grupo de jóvenes preparó a fines del año pasado, reclamando oportunidades para trabajar. Hoy todos ellos están realizando sus experiencias en distintas empresas de Córdoba (contaremos sobre ello en otro posteo); en el posteo
y en ¿Por qué el Trabajo es importante para nuestras vidas?, te compartimos una crónica del segundo "Encuentro anual derecho al trabajo" que tuvimos a fines del año pasado.
Justamente, en ese encuentro una de las múltiples voces e historias que se escucharon fue la de Gonzalo Gordillo, egresado de Apadim y trabajador de planta en Volkswagen. Su testimonio es uno entre tantos de los acompañados por el programa, y quedó en este video de instagram:
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